Nova Canaã: Um Modelo de Excelência para Professores no Médio Sudoeste Baiano

A cidade de Nova Canaã, localizada no Médio Sudoeste baiano, a aproximadamente 495 quilômetros de Salvador, tem ganhado destaque na região por garantir que os professores da rede municipal recebam o piso salarial. Atualmente, o piso salarial dos professores em Nova Canaã é de R$ 4.633,43 para uma carga horária de 40 horas semanais. Além disso, os profissionais contam com um plano de carreira que lhes garante progressão salarial e bonificação por qualificação.

Essa realidade, no entanto, nem sempre foi assim. Antes da atual gestão, os professores enfrentavam dificuldades significativas. Não recebiam o piso nacional, não tinham seus direitos garantidos e, muitas vezes, ficavam meses sem receber seus salários. Em março de 2015, segundo informações de Marialva Santos Lisboa, então presidente da APLB (Associação dos Professores Licenciados do Brasil), a então prefeita Raquel Lopes Andrade, esposa do ex-prefeito Valmir Rocha Andrade, além de não pagar o salário dos professores, não fazia o repasse dos aumentos do piso nacional e não pagava os retroativos.

Com a gestão do prefeito Dr. Marival Fraga, que teve início em 2017, os professores começaram a ter seus direitos garantidos. Atualmente, no último ano de sua gestão, Nova Canaã é referência na qualidade de vida dos profissionais concursados. Nossa equipe recebeu a informação de que, além dos professores, enfermeiros e agentes comunitários de saúde também têm seus direitos garantidos, recebendo o piso nacional de suas categorias.

Infelizmente, essa realidade positiva não é a mesma para os professores de Iguaí, cidade localizada a apenas 8 quilômetros de distância. Lá, os professores constantemente realizam protestos contra o atual prefeito, Sr. Ronaldo Moitinho dos Santos, pelo não pagamento do piso nacional. Segundo informações, o último repasse dado pelo prefeito foi o de 2017. Como resultado, os professores de Iguaí recebem quase 50% menos pela mesma carga horária em comparação aos de Nova Canaã.

Nova Canaã se destaca como um exemplo de gestão eficiente e valorização dos profissionais da educação. O compromisso da atual administração com os direitos dos professores e demais servidores da saúde tem proporcionado uma qualidade de vida superior, tornando a cidade uma das melhores para se trabalhar na área de educação no Médio Sudoeste baiano. Em contraste, a situação de Iguaí serve como um alerta sobre a importância da gestão comprometida com a valorização dos profissionais. Assim, Nova Canaã continua a ser um modelo a ser seguido, mostrando que, com políticas públicas bem implementadas, é possível transformar a realidade dos profissionais da educação.